Sr Business Leader Design & Manufacturing

UITDAGING VOOR JOU?

Als Sr Business Leader Design & Manufacturing ben jij (eind)verantwoordelijk voor een cluster aan klanten, en voor wat betreft alle projecten die daar lopen. Dit zijn uitdagende multidisciplinaire projecten binnen de complexe machinebouw en productontwikkeling: opdrachten waar wij het design doen; het design, procuren, assembleren, testen en opleveren; beiden, en dan in ‘draaiende’ productieomgevingen. Inhoudelijke uitdagingen, omvang en relatie bepalen het aantal klanten en opdrachten dat je leidt.

Jij leidt deze projecten en de ontwikkeling van deze klanten samen met een team aan project leaders, technical leaders en teamleden. Je managed de behoefte en impact van en voor de klant; de ontwikkeling van de klant; het teamwork, de competenties en de focus van het team en zijn leaders. Erop gericht de verwachtingen van de klant waar te maken, teamleden succesvol te ontwikkelen, en de toegevoegde waarde voor PDM te borgen.

In dat kader neem je mede het voortouw in ontwikkeling -dus uitbouw- van klanten. En ben je actief betrokken vanaf de salesfase: ontwikkelt contacten, participeert in klantgesprekken, maakt voorstellen, speelt je rol in de ontwikkeling van voorstel tot opdracht. In teamverband. En maakt deze opdracht succesvol door kwaliteit, toegevoegde waarde en impact te leveren. Je stelt People create Excellence centraal.

In de praktijk betekent dit dat het vanaf de salesfase gaat over behoefteontwikkeling, voorstellen voor behoefte analyse c.q. de functionele requirements, een pré-study, of concept design. Leidend tot offertes. En erop gericht dat deze eerste studies leiden tot een definitief plan van aanpak voor design, mogelijk inclusief het inkopen/uitbesteden, assembleren, testen en opleveren. In een ‘draaiende’ productieomgeving zijn deze stappen dezelfde, echter met een geheel eigen dynamiek.

Kwaliteit, toegevoegde waarde en impact leveren aan klanten betekent dat de meetbare en duurzame resultaten die jij en je team met en voor klanten realiseren, erop gericht zijn de koers van klanten te versterken en versnellen, én hun teams succesvol te maken. Als Sr Business Leader doe jij daartoe actief mee. je neemt en laat het voortouw nemen richting de klant. Gericht op de buy-in van de klant, het vervullen van verwachtingen, ontwikkelen van de relatie, en van behoefte en leads voor nieuwe opdrachten. Wat óók klanten leiden en uitdagen betekent; in staat zijn toekomstige issues, aandachtspunten en knelpunten aan te voelen en te voorspellen, hierop effectief te anticiperen. En zo de uitbouw realiserend.

Je ontwikkelt en bouwt een omgeving waar ook de project leaders -onverlet de eigen verantwoordelijkheid van de technische leads- precies weten wat de klant geleverd zal krijgen.  Waar teamleden betrokken, geïnspireerd en uitgedaagd worden. In alles erop gericht “on time – in full” te leveren, volledig denkend en handelend vanuit het resultaat en de meerwaarde die voor de klant gecreëerd wordt. Je werkt actief samen met de Accountmanager of vervult die rol zelf, erop gericht tot het meest optimale client engagement en intimacy te komen.

 

Meebouwen aan PDM

Wij werken op basis van operationele en development lijnen. Onze super platte organisatie lijkt op de mix van een matrix en netwerkstructuur. Vanuit dit gegeven ben jij in je rol actief betrokken bij nagenoeg alle aspecten van PDM.

Als Sr Business Leader Design & Manufacturing bouw je mee aan account development en sales, de impact van delivery, ons human capital doordat je teamleden coacht in hun ontwikkeling, en spreek je nieuwe kandidaten die je enthousiasmeert voor PDM en ook kritisch beoordeelt. Je bent financieel verantwoordelijk. En draagt bij aan contentcreatie.

Wij kennen geen hiërarchie want we vertrouwen op het zelfsturend vermogen en ontwikkeling van de authentieke kracht van onze collega’s. Op basis van spelregels, want informeel is bij ons niet bedoeld als vrijblijvend.

Wij zijn ambitieus, competitief en performancegericht, een thuishaven voor stevige weerbare mensen. Zij zijn onze main asset; die wij in alles begeleiden, faciliteren, coachen. Ook jou. En jij anderen. Development en Innovatie is een rode draad in alles wat wij doen; we ambiëren die te ontwikkelen naar ieder en elke dag. De groei die jij laat zien is wat jouw toekomst bepaald; er zijn geen barrières en ‘plafonds’. Het is uitdagend werken, er wordt stevig aangepakt, met een grote glimlach.

Dat is wat wij bieden: meebouwen aan een onderneming met een missie. Bij ons gaat het niet om functie of rol; en wel om wie jij gaat zijn en wat jij gaat bijdragen binnen de onderneming.

Notabene: óók ontwikkeling van klanten, propositie, projectmanagement, projectmatig werken, ontwikkeling van nieuwe en vervolgens verdieping van competenties, procuren/assembleren/testen e.d. is bij ons volop in ontwikkeling. Dus je bouwt mee, legt mede de basis voor wie wij zullen worden.

 

Wat we verwachten

Feitelijke ervaring met Development- en Productieomgevingen in minimaal een aantal van de beschreven branches, in de manufacturing. Ervaring met de ontwikkeling en verbetering van technologie  èn met werken in zowel Nederland als België is een pré.

Maximaal 15 jaar volwaardige en bewezen succesvolle ervaring op vlak van design en ontwikkeling in de complexe machinebouw en productontwikkeling. Minimaal 10 jaar volwaardige en succesvolle ervaring met projectmanagement, ook op senior niveau. Je bent inhoudelijk geëngageerd.

Minimaal 5 jaar volwaardige en bewezen succesvolle ervaring in het commerciële proces, en in het ontwikkelen en uitbouwen van klanten. En minimaal 3 jaar overeenkomstige ervaring op vlak van eindverantwoordelijkheid/P&L. Succesvolle ervaring, talent en ambitie in het ontwikkelen van business is een grote pré. Je beschikt over succesvolle algemene managementervaring.

Je hecht groot belang aan de door ontwikkeling van je leiderschapstalenten, beschikt over bedreven (project) managementvaardigheden. Je kunt complexiteit op ondernemingsniveau aan, en bent bewust bedreven in het omgaan met de belangen & afbreukrisico’s, gekoppeld aan deze verantwoordelijkheid

Beschikt over universitair denk en werkniveau. Ontwikkelt visie, strategisch denkend en handelend. Zelfsturend in het uitwerken en in gang zetten van strategische groei. Je bent conceptueel, hebt sterk structurerend vermogen. Je bent mensgericht -in staat om mensen te beïnvloeden- en outside in georiënteerd. Je schakelt snel: top down denken, bottom up aanpakken. Daarbij heb je een stevig arbeidsethos.

Je doet mee, pakt vast, bouwt mee. Ongevoelig voor aanzien, bevoegdheid en status. Jij gaat voor mensen en klanten, all the way. Bent gedreven om het best mogelijke naar boven te halen, in mensen en voor klanten. Teamcompetitiviteit en performance is alles voor jou. Zo identificeer jij je met onze kernwaarden: klanten eerst, discipline, stretch, trust en support.

 

Wat we bieden

We bieden uitstekende condities:

• Ten aanzien van inkomen en voorwaarden. Belgisch of Nederlands statuut;
• Wat nodig is om je werk goed te kunnen doen, dus mobiliteit en connectiviteit.
• Continu ontwikkeling. In de vorm van in-house coaching, ontwikkelprogramma’s, nieuwe terreinen die je kunt verkennen en ontwikkelen in het meebouwen aan PDM.